Если Вы хотите распространения более высокого уровня и получать более высокую зарплату, то способ достижения этого прост:

Если вам нужен более высокий уровень распространения и больший размер условной единицы или более высокая зарплата, то способ достичь этого очень прост.

1. Делайте свою собственную работу.

1. Выполняйте свою собственную работу.

2. Настаивайте на том, чтобы другой член организации делал свою работу сам, но не делаете за него или нее.

Пример ошибки: Начальник ОХС настолько занят выполнением обязанностей начальника отдела одитинга и директора по обучению, что не проверяются знания никаких шляп или технические бюллетени.

Пример ошибки: секретарь ОХС так занят, будучи директором отдела процессинга или директором отдела обучения, что не проводит проверок персоналу по шляпным материалам и техническим бюллетеням. Результат: слишком высокий уровень непредвиденности. Секретарь ассоциации так занят, будучи директором отдела бухгалтерского учета, что не осуществляет никакого надзора и не оказывает никакой помощи как руководитель. Директор отдела процессинга выполняет так много админа, что не получает никаких результатов в технической области и так далее и так далее.

Результат: хаос. Ответственный секретарь по организации настолько занят выполнением обязанностей начальника бухгалтерии, что нет никакого руководящего контроля и помощи. Начальник отдела одитинга так много занимаются административными вопросами, что не достигаются никакие технические результаты, и т.д.

Вы можете носить несколько шляп. Главное, носите их, а не другие шляпы.

Вы можете носить несколько шляп. Суть в том, чтобы исполнять их, а не другие шляпы.

Каждый раз, когда вы делаете за другого сотрудника его работу, вы прикрываете замаскированную дыру. Люди, которые представляют замаскированные дыры, создают дев-ти. И внезапно оказывается, что вы защищаете неэффективных штатных сотрудников, у вас большой штат, работа не выполнена и ваша условная единица равна нулю.

Всегда, когда Вы делаете за другого его или ее работу, Вы прикрываете замаскированную дыру. Люди, маскирующие дыры, создают придуманную работу. Следующее, что Вам надо знать, это то, что Вы, покровительствуя неэффективным работникам, имеете в результате не сделанную работу при большом количестве персонала и не получаете единиц.

Пусть неэффективные штатные сотрудники или идут ко дну, или получают одитинг. Не защищайте их.

Дайте неэффективным работникам или утонуть, или получить одитинг. Не защищайте их.

Выполняйте свою собственную работу.

Выполняйте Ваши собственные обязанности.

Отказывайтесь выполнять работу другого сотрудника.

Отказывайтесь выполнять другие.

Пусть неэффективные штатные сотрудники и выглядят неэффективными, оставляйте дыру открытой, а не спрятанной.

Пусть неэффективные члены организации выглядят неэффективными, оставляя дыры открытыми, а не спрятанными.

Не прячьте плохую работу от руководителей. Игра, в которую вы играете, заключается не в том, чтобы защищать бестолковых, а в том, чтобы развернуть активную деятельность. Так что, пожалуйста, делайте свою собственную работу и делайте ее хорошо.

Не прячьте плохую работу от руководителей. Ваша игра не в том, чтобы защищать тупоголовых, а в том, чтобы показать все как есть.

Даже если руководитель просит вас сделать чью-либо работу - не делайте. Вместо этого спросите: «Меня перевели?» Если ответ - нет, скажите ему, чтобы он оставил вас в покое. Я поддержу вас.

Поэтому, пожалуйста, делайте свою собственную работу и делайте ее хорошо.

Выполняйте свою собственную работу. В чем она состоит?

Даже если руководитель просит Вас сделать чью-либо работу - не делайте. Вместо этого скажите: "Меня перевели?". Если ответ будет "нет", то скажите ему, чтобы он отвязался. Я Вас прикрою.

И вы увидите – у вас будет более широкое распространение и более высокий доход.

Выполняйте свои обязанности. В чем они заключаются?

Каждый час, который вы провели вне своего поста, выполняя чью-то работу, - это час, который вы потеряли, находясь вне своих линий. И это не пройдет для вас даром. Это единственный случай, когда может произойти следующее: вы начнете носиться как угорелый, будете перегружены работой и будете хвататься за все сразу.

И Вы увидите, что Вы будете иметь более широкое распространение и более широкий доход.

Так что, пожалуйста, выполняйте свою собственную работу, и пусть другой сотрудник пеняет на себя, если он не выполняет свою.

Каждый час, который Вы провели не на своем посту, выполняя чью-то работу, это потерянный час для Вашей работы. Эти часы затягивают Вас. Именно тогда Вы можете стать нервным, переутомленным, рассеянным.

Я выполняю мою собственную работу. У меня довольно определенные шляпы. Это - исследования, писательская деятельность, распространение, цели, правосудие и персонал высшего уровня. Каждый раз, когда штатный сотрудник делает какой-нибудь ляп, это обычно катится на верх и сбивает мои шляпы в сторону.

Поэтому, пожалуйста, делайте свою собственную работу и пусть другой парень пожнет бурю, если он не делает свою.

Поэтому, пожалуйста, выполняйте свою собственную работу. Мир таким образом будет процветать и мы - тоже.

Я делаю мою собственную работу. У меня очень точные "шляпы". Это - Исследования, Записи, Распространение, Цели, Справедливость и персонал высшего уровня. Каждый раз, когда член организации допускает оплошность, это грозит докатиться до самого верха и сбить мои "шляпы"

Поэтому, пожалуйста, справляйтесь со своей собственной работой. Таким образом мир будет процветать вместе с нами.